01 Avr 2016

Une école de coaching d’équipe très opérationnelle

Cette école de coaching d'équipe a beaucoup d'atouts : une pédagogie alignée avec l'esprit du coaching des intervenants, praticiens experts du coaching d'équipe des intervenants qui vous font vivre un véritable coaching d'équipe au sein de votre promotion (en 12 jours + Certification, on a le temps d'aller loin dans...

30 Mar 2016

Définir votre style de coaching

Le coaching est en soi une prestation très équilibrée : Le coaching est une approche contractuelle, donc TERRE Le coaching est un accompagnement qui passe par la relation entre le client et le coach à parité, donc EAU Le coaching vise une une ouverture, un changement vers la nouveauté, donc AIR...

28 Fév 2016

Travailler avec la peur en coaching

Comment Travailler avec la peur en coaching ? C'est le thème sous-jacent de nombreuses séances de coaching. Mises en garde et exposé d'une technique de coaching. Si vous êtes profondément réceptif à vos clients, il leur arrivera naturellement de vous faire part de leurs émotions. Et c'est parfois embarrassant si on...

03 Fév 2016

Apprendre à coacher : un marathon de coaching

Pour vous apprendre à coacher, nous vous apportons : quelques modèles simples et structurants des prises de conscience pour modifier votre état d'esprit et ajuster votre posture des techniques à vous approprier pour enrichir votre pratique ... et beaucoup d'occasions de vous exercer, pour vous entraîner jusqu'à l'excellence Dans cet article, nous décrivons...

28 Déc 2015

Poser le cadre du coaching dès le départ

Le coaching est une approche contractuelle : il faut donc un cadre du coaching, pour qu'il s'inscrive dans les termes du contrat, et qu'ainsi, prise entre "les mâchoires" d'un contexte choisi en ce sens, la prestation puisse délivrer sa pleine efficacité. Lire la suite