15 Nov 2016

Imposer le changement ? Bonne idée pour le faire échouer…

Il ne suffit pas d'imposer le changement pour qu’il advienne ! Changer une orientation stratégique, décider une réorganisation, adopter un nouvel outil informatique, sont des choses assez courantes, finalement assez faciles à annoncer... Le tout est de savoir comment fédérer les troupes autour de ces nouveaux enjeux, comment leur faire...

22 Juin 2016

Résister au changement

Pour conduire un changement, il faut toujours se mettre à la place des personnes qui vont être impactées par ce changement et imaginer avec empathie, leurs raisons possibles de résister au changement. Listons les principales raisons de résister au changement... Lire la suite